Sostenibilidad: Objetivos e Indicadores
En esta píldora, Montse Martínez, auditora y consultora en Full Audit, habla sobre la importancia de los objetivos e indicadores en materia de Sostenibilidad.
Conclusiones clave
- La Sostenibilidad consiste en satisfacer las necesidades de las generaciones actuales sin comprometer a las necesidades de las generaciones futuras.
- Por lo tanto, los objetivos de desarrollo sostenible de la organización deben ser estratégicos y con una visión de mejora de ésta y del entorno.
- Podemos trasladar a nuestra organización los ODS como punto de partida para plantearnos nuestros objetivos de desarrollo sostenible estratégicos.
- Una vez reflexionado sobre los objetivos, estos deben ser aterrizados en la organización. De cada objetivo estratégico se establecerán unas metas para su consecución.
- Es importante definir:
- Quienes serán los responsables del seguimiento y/o ejecución de cada una de las metas propuestas.
- Estimar el coste o la dedicación necesaria
- Estimar el plazo para que sean ejecutadas con éxito
- Establecer qué método de control y seguimiento se realizará para cada uno de ellos.
- Este método de control puede ser un sinónimo de “Indicador”. Un indicador es una representación medible de la condición, la gestión o las condiciones.
